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| 大会概况： |
| 性别让行为，观点，思想以及很多其他的人类特质产生了多异化。随着社会的快速发展，女性在商业社会以及这个社会当中承担着越来越多的责任。 女性对于其本身也提出了更高的要求和期望值，特别对于处于高级管理层的女性，在许多特定的领域，她们都面临着不同的挑战，与男性管理层相比，女人在沟通交流以及人与人交往的技能方面更体现出其优势，在领导力方面，女性往往比男性更愿意“妥协”，更愿意听取他人的意见， 同样，在许多传统的男人占有优势的技能方面，如今的女性也扮演的越来越出色—女性已经有了自身的竞争优势。然而，从另一方面来说，在五百强公司的高级领导层种，女性始终占着很小的比例，在公司的副总裁级别，男女比例依旧是3：1，女性在职场上依旧缺乏“力量”。在每年一度的卓越女性领导大会中，我们将给您耳目一新的呈现，在帮助女性更多了解自己，提供全方位知识，技能培训以及经历分享以提高其在工作以及个人生活表现的同时，活动将提供更多的互动环节，让代表们与其他的参加贵宾有更近距离的接触。来参加我们的年会，给我们两天，我们将还您一份全新的体验。 |
| 谁应该参加？ |
| 高层管理者来自于：
- 有志于帮助女性发展起领导力和事业的公司， 机构以及协会
- 个人美容形象顾问
- 金融投资解决方案提供商
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